首页  -   经管校友  -   校友风采

校友风采

王晓勇

经管校友访谈 | 管工87级王晓勇:终日乾乾,与时偕行


前言


70载栉风沐雨,70载春华秋实,ok138cn太阳集团秉承“求实鼎新”的校训,培养了一批又一批优秀的北科学子。恰逢ok138cn太阳集团建校七十周年之际,校友们绵密细腻的祝福从五湖四海传入母校,ok138cn太阳集团也特别推出经管校友访谈系列,旨在让广大师生、校友以及社会各界更好地了解经管校友的奋斗事迹、传承优秀校友文化,讲述属于经管校友自己的精彩故事!


校友简介


王晓勇,管工87级校友,中非民间商会副会长兼秘书长,全国工商联智库委员。


行远自迩,心怀母校不忘恩情

大学就像一艘渡船,把人们从学生时代送到广阔社会,完成从幼稚到成熟的蜕变。在此岸与彼岸之间,大学这艘渡船会让你找到人生的方向,开始思考生命的意义。


回忆起学生时代的学习与生活,王晓勇表示,无论在当时参加演讲比赛、学院交流,还是加入学校乐队、组织活动,母校都给予了他很大的支持与引导。“母校启蒙了我们对未来的思考,给予了我们锻炼的机会,包容了我们的懵懂迷茫。我今天在工作上能够有所成绩,很多都源自母校、源自求学过程中开启的积累。”


毕业后,王晓勇一直与母校保持着紧密的联系。在ok138cn太阳集团管理学院更名为ok138cn太阳集团揭牌仪式暨院庆25周年庆典上,针对ok138cn太阳集团办学特点,王晓勇提议并与其他校友共同策划了《经济管理创新论坛》,搭建起了管理与实践的桥梁。在会上,他倡议已毕业的校友们每年抽出一天的时间回到母校,参加院校活动、参加班级与课程交流、接受院校访谈,让论坛成为联系校友和在校学生的纽带,成为联系学术理论与创新实践的桥梁。


历年来,他也曾多次受邀回校参加经管年度论坛、经管校友讲坛并担任主持人、嘉宾。从“互联网革命——信息技术推动商业变革”为主题的北科大•2014•东凌经管学院年度论坛,“创新与创业——为梦想插上翅膀”为主题的北科大•2015•东凌经管学院年度论坛,“重塑中国制造:挑战与使命”为主题的东凌经管学院35周年院庆纪念大会暨北科大·2016·东凌经管学院年度论坛,“从制造到智造:创新与挑战”为主题的2017东凌经管学院年度论坛,到“机遇与挑战——碳中和背景下的中国钢铁工业”为主题的北科大·2021·经管年度论坛,总能见到王晓勇的身影。在每一次不同的年度论坛上,他都用其幽默的语言风格与敏捷的思维逻辑,引导参会的年度论坛嘉宾各抒己见,畅所欲言,围绕不同主题展开多维度、多视角的深入探讨,点燃现场气氛。



奋楫笃行,指引学子成长成才

流水有痕,岁月无声,泉涌不息,光阴流转。迄今为止,王晓勇的职业生涯已经走过三十年。毕业后的第一个十年里,王晓勇在企业多个部门实践,承担不同岗位工作。第二个十年间,王晓勇涉足投资管理工作,在投资银行业务、企业战略管理方向上不断探索。第三个十年,王晓勇开始了他在商协会/NGO领域的旅程。目前,他担任中非民间商会副会长兼秘书长,全国工商联智库委员。


谈到三十年的职业履历,王晓勇表示,不同的工作单位、工作部门给予了他不同的人生体验。而中非民间商会的工作,使他感到自己的人生宽度不断被拓展。“社会组织多是轻体型结构,既要关注服务深度,也要关注服务的广度与高度。细细品味这段工作经历,我发现自己的人生又有了新的积累与改变。”


王晓勇长期关注母校教育事业发展,作为学校励志计划的校友导师与发起人之一,他积极参与青年学生的培养工作,并促成联合国副秘书长西迪贝先生2015年北科大五四公益之行。他多次参加励志校友年度论坛,以妙语连珠的表达,春风化雨地解答同学们的困惑。


在第十届“励志计划”校友面对面活动中,基于“青年学生要全面、理性地看待国际问题”的讨论,王晓勇鼓励励志学员要打开国际化视野,理解并尊重不同文化与习俗;面对各类国际性议题,通过自己思考去探寻答案,同时也要增强对世界格局变化的观察和理解,凸现当代青年的责任与担当。


在2021励志校友年度论坛上,围绕创新与成长等话题,王晓勇与励志学员进行了充分交流。他指出:“青年一代要运用互联网创新思维,结合自身特点和专业专长,运用小团队、高平台、新方法,拓展人际交流与人脉网络。”谈到学员如何做未来规划和拓展视野时,他认为“选择比坚持更重要”,扩展视野最重要的是多看、多想,多倾听、多交流,选择在先、坚持随行,先明白自己为什么选择,再去有目标地坚持。


当谈及现在很多同学对本科四年如何度过存在迷茫的问题时,王晓勇给出了自己的建议。他认为,在大学生涯中,要重视三个方面:第一是个人专业,第二是社团活动,第三是参与实践。同学们要努力将自己的专业、社团、实践与未来的职业生涯联系起来,产生内在的逻辑,通过不同角度和渠道,去了解自己未来的工作场景,从而发展自己的优势、明白自身的不足,并在未来日子里提升综合素养。


对于同学们关于专业能力与就业岗位的不同看法与困惑,王晓勇认为,在初入职场时,应聘的就业岗位应尽量与自己的专业产生关联,让自己的专业特点在求职过程中凸显,从而提高应聘的成功率。此外,要换位思考用人单位看中什么?首先,看重应聘者的学识基础与能力特点;其次,是应聘者展现出的对这份工作的理解与热爱;第三,则是应聘者有亮点的成长经历。做好以上几点,会大大提高应聘成功的概率。



砥砺深耕,架起中非携手金桥

中非民间商会是由联合国开发计划署、商务部中国国际经济技术交流中心和中国光彩事业促进会共同发起成立的全国性商会组织。通过促进中国与非洲的经贸合作,来强化中非全面战略合作伙伴关系,意义重大。


志合者,不以山海为远。作为中非民间商会副会长、秘书长,王晓勇参加全国工商联、中非民间商会代表团,出访过南非、肯尼亚、津巴布韦等非洲三十余国,积极参与并推动中非民间经济交流合作。


“2022年,是中非民间商会成立第16年,目前商会服务近3000家企业和机构,他们在非洲54个国家开展业务,项目投资规模超过200亿美元,带动了非洲驻在国超过160万人就业”。王晓勇表示,商会通过举办“中非合作论坛”项下“中非民营经济合作”部级论坛,加深了非方对于中国民营经济与民营企业的理解;通过承担外交部《中国企业投资非洲报告》年度撰写与国际发布,扩大了与非方政府、国际智库、联合国机构的交流;通过承担“中非民间投资促进平台”、“一带一路中非合作产业园”等重点工作,助力更多中国企业、尤其是民营企业,更好走进非洲、扎根非洲、共同发展。


“2020年以来,突如其来的新冠肺炎疫情让许多企业遭遇到措手不及的难题,中非民间商会的会员企业克服国内和非洲双重困难,为国内捐款捐物超过12亿元人民币,同时还为非洲当地捐款捐物超过4600万美元,用实际行动与非洲人民守望相助,展现了应有的社会责任与国际担当。”王晓勇深有感触地说道。


加入中非民间商会以来,王晓勇为推动中非合作不懈努力,无论是推动架起携手“金桥”,还是促进民心相通与利益相融,他始终以脚踏实地、务实进取,与时俱进、开拓创新的风格助力各项事业发展,支持、服务更多的中国企业走出国门、行稳致远。



访谈最后,对于在校就读的学弟学妹们、正在奋斗工作事业的年轻校友,以及在职业生涯中正在努力向上、突破瓶颈的校友,王晓勇送上了自己的祝福:“如果你想规划你的明天,最好的时间是三年前,其次就是现在!”


供稿|校友与基金办公室
责编|秦艺芳
审核|武   森